O futuro das organizações já não se discute apenas nas salas de reunião.
 

Discute-se na forma como atraímos talento, construímos culturas fortes, lideramos equipas multigeracionais, comunicamos propósito, criamos marcas relevantes e utilizamos a tecnologia para potenciar o desempenho humano.

No dia 24 de setembro de 2026, o Porto recebe líderes mundiais, investigadores, executivos e especialistas de mais de 80 países para uma das conversas mais relevantes sobre o futuro do trabalho.

Uma conversa que cruza liderança, marketing, comunicação, comportamento humano, cultura organizacional e inovação para compreender como as organizações podem prosperar num mundo em constante transformação.
É precisamente nesta interseção que vos damos as boas-vindas ao Happiness Camp, a maior conferência dedicada ao Futuro do Trabalho na Europa.

Graças à parceria entre a Lusófona e o Happiness Camp, reservámos 500 bilhetes exclusivos para estudantes, docentes, investigadores e alumni da instituição.

A participação é gratuita, mas a capacidade é limitada.
 

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Porque faz sentido para a comunidade da Lusófona?
 

O mercado de trabalho está a mudar mais depressa do que nunca.

 

As organizações enfrentam desafios cada vez maiores na atração e retenção de talento, na construção de culturas fortes e na adaptação a um mercado em constante transformação. Ao mesmo tempo, a inteligência artificial está a redefinir profissões, competências e a forma como comunicamos, lideramos e tomamos decisões.

 

O Happiness Camp reúne algumas das vozes mais influentes do mundo nas áreas de liderança, employer branding, comunicação, marketing e cultura organizacional, criando uma oportunidade única para estudantes, docentes e profissionais explorarem as tendências que irão moldar as organizações da próxima década.

 

Temas em destaque para a vossa comunidade
 

Liderança e Gestão de Talento

Como liderar equipas num mundo marcado pela incerteza, pela mudança constante e por diferentes gerações a trabalhar lado a lado?
Uma reflexão sobre os novos desafios da liderança e sobre aquilo que distingue as organizações mais atrativas do futuro.


Employer Branding e Cultura Organizacional
Porque escolhem as pessoas trabalhar numa organização em vez de outra?
Como construir culturas fortes, marcas empregadoras relevantes e experiências capazes de atrair e reter os melhores talentos?


Comunicação, Storytelling e Reputação

Num mundo onde todos comunicam, como podem as marcas destacar-se?
Uma conversa sobre narrativa, autenticidade, influência e o papel da comunicação na construção de confiança e reputação.


Inteligência Artificial e o Futuro das Organizações
Como irão a IA e as novas tecnologias transformar a forma como trabalhamos, lideramos e tomamos decisões?
Uma conversa sobre inovação, produtividade e o equilíbrio entre tecnologia e humanidade.

 

Alguns dos especialistas que vai poder ouvir

 

ADAM HICKMAN

Vice President of Employee Development, Talent Management, and HRIS, Disney
Como podem as organizações criar culturas capazes de unir diferentes gerações, expectativas e formas de trabalhar? Uma reflexão sobre liderança, talento e o futuro da cultura organizacional.
 

CAMILLE PHILIPS

Global Head of Employer Branding, Meta
Porque se tornou o employer branding um dos maiores desafios estratégicos das organizações modernas? Uma conversa sobre talento, reputação e construção de marcas empregadoras relevantes.

 

DIANA RINGE KROGH
Vice President of Social Responsibility & Engagement, LEGO Group

O que significa liderar uma organização guiada por propósito num mundo cada vez mais exigente? Uma sessão sobre impacto, responsabilidade e liderança com significado.


NICOLE SENIOR
US Vibe Lead, Canva
Como podem as organizações criar alinhamento, cultura e engagement através da comunicação interna? Uma conversa sobre storytelling, influência e comunicação estratégica.


MELONIE PARKER
VP of Employee Engagement da Google
Uma reflexão sobre liderança inclusiva, diversidade e os desafios que as organizações enfrentam na construção de culturas verdadeiramente humanas.

 

NIR EYAL

Bestselling Author & Behavioural Design Expert
Porque estamos cada vez mais distraídos? E como podemos recuperar a atenção num mundo desenhado para competir constantemente pelo nosso foco?

 

ASIF SADIQ
Chief Inclusion Officer, Warner Bros
Como construir culturas de pertença num mundo cada vez mais polarizado? Uma conversa sobre inclusão, identidade e o futuro das organizações.

 

KATE ZIPAY
Ph.D., Associate Professor and Associate Director of Research and Impact, Center for Working Well, Daniels School of Business, Purdue University
O futuro da liderança não depende apenas de competências técnicas. Depende da capacidade de criar confiança, relações saudáveis e ambientes onde as pessoas possam prosperar.

 

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Porque vale a pena participar?

 

+15.000 participantes

Uma das maiores comunidades internacionais dedicadas ao futuro do trabalho.
 

+80 nacionalidades

Perspetivas e experiências de todo o mundo.

 

+1.000 organizações

Empresas, universidades, hospitais e instituições internacionais.

 

8 horas de formação certificada

Com certificado de participação incluído.

 

Masterclasses com certificação adicional

Lecionadas por instituições académicas de referência internacional.
 

Acesso gratuito

Graças à missão do Happiness Camp de democratizar o acesso ao conhecimento.

 

 

As conversas que vão moldar as organizações da próxima década já começaram.
 

A questão é simples: estará na sala onde elas acontecem?

A Lusófona reservou 500 lugares exclusivos para a sua comunidade participar numa das mais relevantes conferências europeias sobre liderança, talento, comunicação, cultura organizacional e futuro do trabalho.

Garanta o seu lugar e faça parte da conversa que está a moldar o futuro das organizações.

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